سیستم انگیزشی منابع انسانی

پیشنهاد بهبود دهنده(× 5 امتیاز)
اگر پیشنهادی دارید ما استقبال می کنیم.
- ۱. مطالب باید در حوزه خدمات تخصصی کسب و کار گرین وب و موارد مرتبط باشد. لذا هرگونه محتوا در غیر از این زمینه تایید نخواهد شد.
- ۲. نحوه امتیازدهی به مطالب اشتراک دانش به صورت زیر است :
  - مطالب کمتر از 450 کلمه : نیمی از امتیاز
  - مطالب بیش از 450 کلمه : امتیاز کامل
- ۳. محتوای کپی شده فاقد ارزش امتیازدهی می باشد اما در صورتیکه با مطلب مفید و کاربردی در وبسایتها و شبکه های اجتماعی برخورد کردید می توانید با ذکر منبع در ابتدای مطلب، آنرا به اشتراک بگذارید. اما به مطلب کپی شده امتیازی تعلق نمی گیرد.
- ۴. هر کاربر اجازه دارد در هفته حداکثر 5 مطلب قرار دهد تا حق سایر اعضا نیز در امتیاز گیری محفوظ بماند.
- ۵. کلیه مطالب ارسال شده توسط پرسنل در یک بازه زمانی خاص و بصورت دوره ای بررسی می شوند. از یادآوری مکرر در رابطه با بررسی مطالب، خودداری نمائید.
- ۶. جوایز پشت درب ها به صورت تصادفی به کلید ها تعلق می گیرد و از این بابت کاربر حق هیچگونه اعتراضی را نخواهد داشت.
- ۷. تحویل جوایز در انتهای هر ماه توسط منابع انسانی انجام می شود.
- ۸. برخی مطالب "نیازمند اصلاحات" است. در این صورت، باید اصلاحات انجام شده و دوباره ذخیره گردد.
- ۹. برای هر محتوایی در سایت یک دسته بندی و موضوع در نظر گرفته شده است که باید در زمان درج مطلب، به آن دقت شود.
اینجانب کلیه موارد فوق را می پذیرم
اشتراک دانش(× 20 امتیاز)
دانش خود را با همکاران خود به اشتراک بگذارید.
- ۱. مطالب باید در حوزه خدمات تخصصی کسب و کار گرین وب و موارد مرتبط باشد. لذا هرگونه محتوا در غیر از این زمینه تایید نخواهد شد.
- ۲. نحوه امتیازدهی به مطالب اشتراک دانش به صورت زیر است :
  - مطالب کمتر از 450 کلمه : نیمی از امتیاز
  - مطالب بیش از 450 کلمه : امتیاز کامل
- ۳. محتوای کپی شده فاقد ارزش امتیازدهی می باشد اما در صورتیکه با مطلب مفید و کاربردی در وبسایتها و شبکه های اجتماعی برخورد کردید می توانید با ذکر منبع در ابتدای مطلب، آنرا به اشتراک بگذارید. اما به مطلب کپی شده امتیازی تعلق نمی گیرد.
- ۴. هر کاربر اجازه دارد در هفته حداکثر 5 مطلب قرار دهد تا حق سایر اعضا نیز در امتیاز گیری محفوظ بماند.
- ۵. کلیه مطالب ارسال شده توسط پرسنل در یک بازه زمانی خاص و بصورت دوره ای بررسی می شوند. از یادآوری مکرر در رابطه با بررسی مطالب، خودداری نمائید.
- ۶. جوایز پشت درب ها به صورت تصادفی به کلید ها تعلق می گیرد و از این بابت کاربر حق هیچگونه اعتراضی را نخواهد داشت.
- ۷. تحویل جوایز در انتهای هر ماه توسط منابع انسانی انجام می شود.
- ۸. برخی مطالب "نیازمند اصلاحات" است. در این صورت، باید اصلاحات انجام شده و دوباره ذخیره گردد.
- ۹. برای هر محتوایی در سایت یک دسته بندی و موضوع در نظر گرفته شده است که باید در زمان درج مطلب، به آن دقت شود.
اینجانب کلیه موارد فوق را می پذیرم
ارسال گزارشمحرمانه(× 10 امتیاز)
گزارش نقص، ایراد، روندها و فعالیت های اشتباه و ...
ارائه ایده(× 10 امتیاز)
ایده های خلاقانه خود را به اشتراک بگذارید .
- ۱. مطالب باید در حوزه خدمات تخصصی کسب و کار گرین وب و موارد مرتبط باشد. لذا هرگونه محتوا در غیر از این زمینه تایید نخواهد شد.
- ۲. نحوه امتیازدهی به مطالب اشتراک دانش به صورت زیر است :
  - مطالب کمتر از 450 کلمه : نیمی از امتیاز
  - مطالب بیش از 450 کلمه : امتیاز کامل
- ۳. محتوای کپی شده فاقد ارزش امتیازدهی می باشد اما در صورتیکه با مطلب مفید و کاربردی در وبسایتها و شبکه های اجتماعی برخورد کردید می توانید با ذکر منبع در ابتدای مطلب، آنرا به اشتراک بگذارید. اما به مطلب کپی شده امتیازی تعلق نمی گیرد.
- ۴. هر کاربر اجازه دارد در هفته حداکثر 5 مطلب قرار دهد تا حق سایر اعضا نیز در امتیاز گیری محفوظ بماند.
- ۵. کلیه مطالب ارسال شده توسط پرسنل در یک بازه زمانی خاص و بصورت دوره ای بررسی می شوند. از یادآوری مکرر در رابطه با بررسی مطالب، خودداری نمائید.
- ۶. جوایز پشت درب ها به صورت تصادفی به کلید ها تعلق می گیرد و از این بابت کاربر حق هیچگونه اعتراضی را نخواهد داشت.
- ۷. تحویل جوایز در انتهای هر ماه توسط منابع انسانی انجام می شود.
- ۸. برخی مطالب "نیازمند اصلاحات" است. در این صورت، باید اصلاحات انجام شده و دوباره ذخیره گردد.
- ۹. برای هر محتوایی در سایت یک دسته بندی و موضوع در نظر گرفته شده است که باید در زمان درج مطلب، به آن دقت شود.
اینجانب کلیه موارد فوق را می پذیرم

اشتراک دانش اسماعیل شریف » دستور wget (۱۳۹۵/۵/۲۶)

تایید شده

سلام

خوندن این مطلبو به همه بچه های پشتیبانی پیشنهاد میکنم.

چون همه ما هر روز با این دستور سرو کار داریم.

خب ازین دستور برای دانلود فایل استفاده میشه ولی خیلی وقتا میتونیم با استفاده از امکانات دیگش ، سرعت کارمون بالا ببریم.

در ساده ترین حالت با دستور زیر فایل admin.tar.gz دانلود میشه

wget admin.tar.gz

دانلود تعداد زیادی فایل

این مورد رو اول میگم چون خیلی کاربرد داشته

خیلی وقتا پیش اومده که بکاپها اکانتهای یک رسلری رو میخواین دانلود کنین ، فک کنین 100 تا بکاپ باشه ؛ اگه بخواین یکی یکی اینارو دانلود کنین ؛ باید یک نفر پاش بشینه ، به محض اینکه هر کدوم دانلود شد ، بعدی رو دانلود کنه ، این مشکل با روش زیر حل میشه:

در مقصد مسیری که فایلها هستند یک فایل متنی ایجاد میکنیم و لینک دانلود همه بکاپها را داخلش مینویسیم ، هر لینک باید در یک خط باشه

و در مبدا دستور زیر رو وارد میکنیم:

wget -i backup.txt

با این روش به ترتیب تمامی لینکهایی که در لیست backup.txt هست رو دانلود میکنه

------------

دانلود در background

گاهی میخواین فایل رو بزارین برا دانلود و کار دیگه روی سرور انجام بدین

wget -b /wget/log.txt admin.tar.gz

در این حالت دانلود در background انجام میشه و شما هر وقت خواستین میتونین log رو از مسیر /wget/log.txt چک کنین

----

برای دانلود فایلها ، مخصوصا فایلهای حجیم باید از screen استفاده کنین

در اینصورت اگه اینترنتتون قطع بشه باز هم دانلود ادامه پیدا میکنه